Профсоюз

 Профсоюз – единственная организация, которая по закону имеет право представлять интересы работников и способна реально их защитить.

Наша цель – защита профессиональных, трудовых,социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза.

 Задача профсоюза– защита индивидуальных и коллективных трудовых, социально-экономических прав и интересов членов профсоюза в вопросах занятости, трудовых отношений, условий и оплаты труда, охраны здоровья и соблюдения социальных гарантий.

Для этого профсоюз:

ведет переговоры с работодателями, представителями власти, от имени работников заключает соглашения, коллективные договоры, контролирует их выполнение и выполнение трудового законодательства;

добивается повышения зарплаты и ее своевременной выплаты;

участвует в коллективных трудовых спорах, в случае необходимости организует акции протеста;

представляет и защищает интересы членов профсоюза в суде;

контролирует через свои органы, инспекцию по охране труда и уполномоченных состояние охраны труда.

Только член профсоюза вправе рассчитывать:

на защиту при увольнении по инициативе работодателя (согласно ст. 82 Трудового кодекса РФ в большинстве случаев увольнение возможно только с учетом мотивированного мнения профоргана);

на помощь при нарушении работодателем трудового и коллективного договора;

на содействие при решении вопросов, связанных с охраной труда, возмещением ущерба здоровью при исполнении трудовых обязанностей;

на бесплатную консультацию по экономическим, правовым и иным социально значимым вопросам;

на получение материальной помощи из профбюджета как в трудных жизненных ситуациях,так и при радостных событиях.

Сведения о составе профсоюзного комитета

МБДОУ детского сада № 27

Адрес:

 Краснодарский край Каневской район ст. Новоминская, ул. Пугачева, 22 А

Телефон: 8(86164)76254)

Заведующий:  Шеремет Светлана Владимировна

Председатель первичной профсоюзной организации: Кургинян С.А.

Председатель первичной профсоюзной организации ставит основной задачей своей деятельности  соблюдение прав и интересов членов профсоюза в условиях тесного сотрудничества с администрацией детского сада.

Общая численность работников ДОУ – 16 человек.

Охват профсоюзным членством – 100%

Информация о первичной профсоюзной организации муниципального бюджетного  дошкольного образовательного учреждения детский сад № 27 муниципального образования Каневской район.
Профсоюзная организация в детском саду существует с первых дней работы детского сада, с января 2005 года. Коллектив детского сада насчитывает 16 человек.
Численность в профсоюзной организации составляет 100%. На каждого члена профсоюза оформлена учетная карточка, ведется журнал учета членов профсоюза. Профсоюзные билеты хранятся в профсоюзном комитете детского сада (по заявлению работников – членов профсоюза).
Председатель первичной профсоюзной организации – Кургинян С.А. Организация работ и контроль проведения мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда выполняет уполномоченный по охране труда Шаповалова Галина Владимировна.

Основные задачи деятельности первичной профсоюзной организации МБДОУ  детский сад  №27.
-Объединение усилий и координация действий членов Профсоюза для достижения общих целей Профсоюза и конкретных целей первичной профсоюзной организации.
- Защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов членов Профсоюза перед администрацией учреждения.
- Обеспечение членов Профсоюза правовой и социальной защитой.

Нормативная база первичной профсоюзной организации МБДОУ детский сад № 27
-Устав Профсоюза.
-Положение о первичной профсоюзной организации.
- План работы на учетный год.
- Коллективный договор.
- Соглашение по охране труда.

В повестку дня профсоюзных собраний включаются такие темы, как:
-НПФ «Образование и наука»;
- «Кредитно-сберегательный союз работников образования и науки»;
- «Коллективный договор» и т.д.

На заседаниях профсоюзного комитета, проходящих ежемесячно, обсуждаются следующие вопросы:
-анализ состояния профсоюзного членства;
- выполнение соглашения по охране труда;
- о проведении «Всемирного дня охраны труда»;
- о работе администрации по заключение трудовых договоров с новыми кадрами,принятых на работу и т.д.

Коллективный договор МБДОУ детский сад № 27 на 2020 – 2023 годы
Основные разделы коллективного договора.
-Трудовые отношения и трудовые договоры.
- Обязательства сторон по обеспечению условий труда и занятости.
- Профессиональная подготовка, переподготовка повышение квалификации работников.
-Высвобождение работников и содействие их трудоустройству.
- Рабочее время и время отдыха.
-Оплата и нормирование труда.
- Гарантии и компенсации.
-Охрана труда и здоровья.
- Гарантии профсоюзной деятельности.
-Обязательства профкома.

Приложения к коллективному договору
- Правила внутреннего трудового распорядка.
- График рабочего времени.
- Перечень профессий и должностей, которым предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск.
- Положение об оплате труда.
- Соглашение по охране труда
- Перечень профессий и должностей на получение спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты.
- Перечень профессий и должностей на получение смывающих и обезвреживающих средств.

Формы контроля за соблюдением трудового законодательства
- Проверка условий труда работников, созданной комиссией в составе профкома.
- Проверка правильности заключения трудовых договоров, издание приказов поличному составу, ведение трудовых книжек.
- Контроль предоставления очередных трудовых отпусков, дополни-тельных отпусков для некоторых категорий работающих и т.д.

Информационная работа
- Произведена подписка на профсоюзные газеты «Мой профсоюз» и «Человек труда».
- В работе активно используются «Вестники» и методические материалы крайкома Профсоюза и территориальной организации.
- Ежемесячно проводятся занятия профсоюзного кружка «Я и Профсоюз», в работе которого используются материалы из газеты «Мой Профсоюз».
- На сайте МБДОУ детский сад № 27 имеется страница, куда помещаются материалы о деятельности профсоюзной организации, новые нормативно-правовые акты, правовые консультации для работников и т.д.
- Для информирования рядовых членов Профсоюза о работе профсоюзной организации,изменениях в трудовом законодательстве и иных нормативно-правовых актов оформляется стенд «Наш профсоюз».
- Осуществлено техническое обеспечение информационной работы. Профсоюзный комитет имеет компьютер и множительную технику.
Первичная профсоюзная организация принимает участие во всех акциях, проводимых Профсоюзом. 
Администрация МБДОУ детский сад  № 27 с пониманием относится к проблемам оздоровления работников и их детей, поэтому совместно с профсоюзным комитетом обращается с ходатайством о выделении путевок на санаторно-курортное лечение работников и их детей, на отдых.
Культурно-массовые мероприятия систематически организуются профсоюзным комитетом. Члены профсоюза посещают театры, концерты, проводятся праздничные вечера и досуги.

Первичная профсоюзная организация МБДОУ детский сад № 27 будет и дальше продолжать работу по защите социально-экономических прав и интересов членов профсоюза.

План работы профсоюзного комитета  МБДОУ детский сад № 27

на 2021-2022г.г.

Профсоюзные собрания:

Ноябрь:

1. О  ходе выполнения Коллективного договора в детском саду

2. Информация о работе профкома за период между собраниями.

3. Разное  Март:

1. О работе администрации по созданию безопасных условий труда

Май:

1. О работе профсоюзной организации и администрации ДОУ по соблюдению трудового законодательства.

2. Организация летнего отдыха и оздоровления членов профсоюза.

Заседания профсоюзного комитета:

Сентябрь:

О постановке на профучёт вновь принятых на работу.

О работе администрации по подготовке ДОУ к новому учебному году.

Об оформлении личных дел вновь принятых на работу.

О проведении праздника День воспитателя.

Октябрь:

Об организации работы администрации с молодыми специалистами.

Ноябрь:

О работе администрации по созданию безопасных условий труда работников и воспитанников.

Декабрь:

О ходе аттестации педагогических работников ДОУ.

О подготовке к Новому году.

Январь:

О ходе выполнения коллективного договора.

О предварительном утверждении графика отпусков.

Февраль:

О работе администрации ДОУ.

Март:

О предварительном комплектовании на новый учебный год.

Празднование членами профсоюза женского праздника 8 марта.

Апрель:

О работе администрации с заявлениями, жалобами работников.

Подготовка к празднованию 1 Мая.

Май:

1. О правильности начисления заработной платы работникам ДОУ.

   Празднование1 Мая

Агитационная листовка

Кто мне ответит на вопрос, а для чего же нужен Профсоюз? А я отвечу, для того, чтобы:

— иметь достойную зарплату;
— получить безопасные и здоровые условия труда;
— быть юридически защищенным;
— стать личностью;
— чтобы знать свои права, умея защищать их;
— не остаться одному, когда придут проблемы;
— стать частью сплоченной команды;
— повысить профессиональный уровень;
— в будущем иметь достойную пенсию;